Tercüman / Çevirmen CV Örneği ve Hazırlama Rehberi

Çeviri büroları ve kurumlar tercüman seçerken dil çiftlerine, uzmanlık alanlarına ve hacme bakar. CV'nizde hangi dillerden hangi dillere, hangi alanlarda ve ne kadar çeviri yaptığınızı açıkça göstermelisiniz.

Dil çiftlerini net yazın

"İngilizce > Türkçe" ve "Türkçe > İngilizce" gibi yönleriyle birlikte dil çiftlerinizi belirtin. Sözlü (ardıl, simultane) ve yazılı çeviriyi ayrı ayrı yazın.

Uzmanlık alanlarını belirtin

Hukuk, tıp, teknik, finans, oyun ve yazılım yerelleştirme gibi alanlarda deneyiminiz farklı ücret düzeylerine karşılık gelir. Toplam çeviri hacminizi (kelime ya da sayfa) yazabilirsiniz.

Yeminli tercümanlık ve araçları ekleyin

Noter yeminli tercümanlığınızı, kullandığınız CAT araçlarını (Trados, memoQ, Smartcat) ve terminoloji yönetimi deneyiminizi belirtin.

Tercüman / Çevirmen CV'sinde Mutlaka Olması Gerekenler

• Dil çiftleri ve yönleri
• Uzmanlık alanları
• Yeminli tercümanlık (varsa)
• CAT araçları

Örnek İş Deneyimi Cümleleri

Deneyimlerinizi şu örneklerdeki gibi somut ve ölçülebilir yazın:

• "Hukuk ve ticari sözleşmeler alanında 1,5 milyon kelimenin üzerinde İngilizce-Türkçe çeviri yaptım."
• "Uluslararası konferanslarda ardıl çevirmen olarak görev aldım."

CV'nizde Öne Çıkarabileceğiniz Beceriler

Doldurulmuş Tercüman / Çevirmen CV Örneği

Bu örnek, MobilCV ile hazırlanmış gerçek bir PDF çıktısıdır. Kişi ve şirket bilgileri tamamen hayalidir; fotoğraflı örnekteki portre yapay zekâ ile üretilmiştir, gerçek bir kişiye ait değildir. Fotoğraf eklemek isteğe bağlıdır; başvurduğun ülkenin teamülü için CV'de fotoğraf rehberine bak.

Kendi CV'ni Bu Örnekteki Gibi Oluştur